Organizasyonel Gelişim ve İk Analitiği Direktörü

Şimdi Başvur »

Tarih: 18 Eki 2024

Konum: 1000, TR

Şirket: Sahibinden Bilgi Teknolojileri

Alt bilgi

"Bu ilan aracılığıyla yapacağınız başvurular kapsamında toplanacak kişisel verileriniz veri sorumlusu sıfatıyla Sahibinden Bilgi Teknolojileri Pazarlama ve Ticaret Anonim Şirketi (“Sahibinden”) tarafından 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“KVKK”) ve ilgili mevzuat uyarınca iş başvuru süreçlerinin yürütülmesi ve iş başvurunuzun değerlendirilmesi amaçlarıyla işlenecektir.”

“İşe alımlarımızda fırsat eşitliğine önem veririz.  Çeşitlilik, Eşitlik ve Kapsayıcılık Politikamız doğrultusunda, her başvuru sürecini şeffaf ve adil bir şekilde değerlendirerek din, dil, ırk, cinsiyet ayrımı yapmaksızın her adayın yeteneklerine odaklanırız.”

QUALIFICATION:

 

  • Bachelor’s degree preferably in Engineering, Statistics, or related fields,
  • At least 5 years of management experience and Minimum of 15 years of experience working in HR functions,
  • Excellent communication, relationship building, coaching and management skill,
  • Strong knowledge of Turkish employment legislation especially; grievance & disciplinary procedures, employee rights, dismissals, discrimination, and consultation,
  • Experienced budget management and HR controlling skills, analytical thinking and Hands-On Approach is required.

 

 

JOB DESCRIPTION:

 

Drive efficiencies and alignment in the execution of key HR lifecycle processes, ensure successful execution and evolution, strategic planning, organizational design, performance management, quality, training and development, talent planning and awareness of forward thinking HR practices.

Şimdi Başvur »